1) formation/insertion sur les métiers agricoles

Les actions de formation visent la diversification des sources de revenus, l’accès de petits paysans au marché, et le développement des PER (Petites Entreprises Rurales) :

  •  Formation de courte durée sous forme d’ateliers ;
  •  Formation professionnelle sur une durée de 3 à 24 mois ;
  •  Formation à la transformation des produits agricoles et accès au marché ;
  •  Formation en appui au développement et création des AGR /PER.

2) Formations aux métiers non agricoles

La formation professionnelle de 12 à 24 mois vise à : (1) répondre aux besoins des agro-industries locales et petites entreprises agricoles en ouvriers spécialisées, (2) favoriser l’implantation des PER/AGR dans la zone, (3) aider les jeunes formés à saisir les opportunités de sous-traitance offertes par les agro-industries locales :

  •  Formation professionnelle en menuiserie ;
  •  Formation professionnelle en mécanique (auto, moto, vélo, maintenance des outils agricoles) ;
  •  Formation professionnelle en soudure et métallerie (fabrication des outils agricoles et autres équipements utilitaires) ;
  •  Formation professionnelle en travaux de construction de bâtiments en matériaux locaux.

3) CIMAR « Maison du paysan »

Prestations de services d’appui logistique aux OP , aux agriculteurs et aux PER pour suppléer au sous-équipement en moyens de production performants:

  •  maintenance séchoirs de cacao ;
  •  location du matériel agricole spécialisé ;
  •  fourniture de plants sélectionnés ;
  •  service-conseil en élevage ;
  •  service de génie rural/constructions ;
  •  Service d’information conseil.

 

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